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Giurisprudenza C-566/15 (17/07/2017)

Tipo: Sentenza

Autorità: Autorità europee: Corte di giustizia dell’Unione europea

Data: 17/07/2017

Oggetto: La Corte ha affermato che la legge tedesca sulla cogestione da parte dei lavoratori dipendenti è compatibile con il diritto dell’Unione. L’esclusione dei dipendenti di un gruppo, occupati fuori dalla Germania, dal diritto di voto attivo e passivo alle elezioni dei rappresentanti dei dipendenti al consiglio di sorveglianza della società capogruppo tedesca non è contraria alla libera circolazione dei lavoratori

Parti: Erzberger

Classificazione: Uguaglianza - Art. 21 Non discriminazione - Solidarietà - Art. 27 Diritti dei lavoratori: informazione - Cittadinanza - Art. 45 Libertà di circolazione

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